Comunicação é investir em relacionamento, engajamento e assertividade das ações de liderança. Um bom líder utiliza a comunicação a seu favor. Mas, afinal, como aplicar essa habilidade na prática? Comunicar é partilhar, tornar comum. Portanto, pressupõe a interação e, principalmente, o saber ouvir. Quando o assunto é liderança, ela é o instrumento básico capaz de promover e multiplicar mudanças positivas, além de ser fundamental para gerar laços de confiança com equipe, pares,

O futuro já começou, quando falamos em movimentação de material. As grandes questões nesse cenário são a falta e o custo do espaço e o alto grau de confinamento dos milhões de metros quadrados em armazéns espalhados pelo mundo. No Brasil, essa história não é diferente. Ainda mais com o aquecimento dos “Atacarejos”, que vêm exigindo do mercado fabricante de empilhadeiras e paleteiras soluções inteligentes, mas que, ao mesmo tempo, sejam robustas e não poluentes. O armazenament

Se você é empreendedor e tem uma ideia promissora para vender a investidores, você acharia razoável fazer uma apresentação mostrando os defeitos e problemas do negócio? Seria contraintuitivo dizer que sim, correto? No entanto, graças a uma técnica conhecida como Efeito Sarick, enfatizar defeitos pode trazer bons resultados, desde que você saiba fazer isso de um modo estratégico. O psicólogo organizacional Adam Grant, autor do livro Originais, menciona o caso de Rufus Griscom

Certa vez um garoto de dez anos, decidiu apreender e praticar judô, apesar de ter perdido seu braço esquerdo em um terrível acidente de carro. Disposto a enfrentar as dificuldades e suas limitações, começou suas lições com um velho mestre oriental. O menino ia bem, em seus treinamentos. Mas, sem entender o porquê, após três meses de treinamento, o mestre tinha-lhe ensinado somente um movimento. O garoto então disse: – Mestre! Não devo aprender mais movimentos? O Mestre respon

É comum associarmos o crescimento econômico com o aumento da renda geral. Mas isso não é suficiente para definir o que é crescer economicamente? Este é o tema que Robert Solow, ganhador do Prêmio Nobel em 1987, investigou durante sua vida profissional. Após 4 anos de pesquisa, em 1956, Solow publicou seu posicionamento no artigo “A contribuição para teoria do crescimento econômico”, no qual introduziu um modelo inovador intitulado “Solow-Swan model”. Ele propõe que o crescime

A recuperação do mercado de trabalho tem sido consistente e contínua, apesar de estar longe de compensar a destruição de postos causada pela recessão. O Ministério do Trabalho divulgou nesta segunda-feira (20) que foram criadas 76.599 vagas com carteira assinada em outubro. A mediana das expectativas de mercado estava em torno de um saldo de apenas 11 mil vagas. A surpresa com resultados sobre emprego não é mais uma surpresa. Desde que começou a reagir em março deste ano,

Planejar é fundamental, mas é preciso rever estratégias constantemente, para não ser engolido pelas mudanças do mercado Todos os meses, um líder competente deve ter em suas mãos os relatórios gerenciais dos resultados do seu negócio, as análises devem ser rápidas e os planejamentos para mudanças de estratégias, mais rápidos ainda. Sua visão, em relação às oportunidades do mercado, deve estar em sinal de alerta todo o tempo, de acordo com a visão do seu negócio. As análises se

Quanto você vale? - Venho aqui, professor, porque me sinto tão pouca coisa, que não tenho forças para fazer nada. Dizem-me que não sirvo para nada, que não faço nada bem, que sou lerdo e muito idiota. Como posso melhorar? O que posso fazer para que me valorizem mais? O professor, sem olhá-lo, disse: - Sinto muito meu jovem, mas não posso te ajudar, devo primeiro resolver o meu próprio problema. Talvez depois. E fazendo uma pausa, falou: - Se você me ajudasse, eu poderia resol

Empresas que não nasceram inovadoras precisam repensar suas atividades para não perder relevância na vida dos clientes Já foi dada a largada em busca da transformação digital. Os negócios inovadores estão um passo à frente na disputa, pois estão preparados para compreender as demandas dos clientes, promover melhorias e até mesmo se antecipar às necessidades deles. Já as empresas que ainda não são digitais precisam repensar as atividades para não ficar para trás. Elas devem ma

Se o atraso de amigos ou colegas de trabalho o incomoda, não seja muito intransigente: segundo pesquisas, a razão para chegar tarde ou não pode estar no seu cérebro. Você pode achar que aquele colega que sempre chega atrasado ao trabalho seja simplesmente mal-educado. Mas o problema tem mais a ver a com a psicologia do que com modos. Ao menos é o que diz a ciência. Ninguém gosta de esperar, mas é muito comum que em um grupo de amigos sempre existam dois tipos de pessoas: os q